Frontend разработчик

Почему рекомендуем

• По итогам 2019 года оборот Softline превысил 1,54 млрд долл., рост в России составил 65% в рублях, в регионе ВЕЦА — 8%, в других странах — 27%.

О проекте

Компания Софтлайн Аутсорсинг разрабатывает собственную платформу цифровой бухгалтерии.

В архитектуре придерживаются принципов SOA — используют веб-сервисы и очереди, микросервисы (не равиоли), практикуют осознанный подход к выбору технологий. Хайлоада нет, но есть критичные данные, важна их согласованность и целостность и соблюдение бизнес-правил.

У них небольшая и открытая к нововведениям команда, лояльное руководство из ИТ, реалистичные сроки по задачам (никаких "нужно вчера") и долгосрочные планы по развитию платформы.

Что предстоит тестировать

Ищут опытного frontend разработчика для работы над приложением клиентского портала платформы цифровой бухгалтерии, ориентированной на корпоративных клиентов. Платформа состоит из нескольких специализированных приложений бизнес-доменов (BPM, ECM, OCR и др.), а также промежуточных компонентов (SSO, брокер, ETL и др.)

• Ваша основная задача — разработка фронтенда клиентского портала, который объединит под одной крышей доступный клиентам функционал — личный кабинет, задачи, документы, работа с электронной подписью, графики и аналитика и т.п.
• Вы будете принимать непосредственное участие на всех этапах разработки — от определения архитектуры приложения и способов взаимодействия с бекендом до создания UX-дизайна и вывода в эксплуатацию.
• В качестве второстепенных возможны задачи по разработке и совершенствованию внутренних систем и инструментов компании.

Кого ищут

• Уверенное владение основными технологиями и инструментами web-разработки (JavaScript, HTML, CSS, Git и др.).
• Опыт работы со стеком Angular или React и TypeScript.
• Опыт frontend разработки от 2-x лет.
• Опыт разработки приложений с нуля (самостоятельно или в команде).
• Применение современных подходов и практик разработки, готовность проявить инициативу при внедрении их в команде.
• Грамотная письменная и устная речь, системное мышление, организованность.

Что предлагают

• Готовы обсуждать условия дохода с каждым кандидатом по итогам личной встречи: размер заработной платы по итогам собеседования (оклад + премии).
• Удобное расположение делового квартала, комфортный офис Softline.
• Индивидуальный график работы, который подходит именно Вам (8:00-17:00, 9:00-18:00/10:00-19:00).
• Заботятся о сотрудниках и поддерживают инициативы по обучению, проведению вебинаров, митапов и демо-дней. Организовывают профильные конференции, тренинги за счет компании.
• Дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы поддерживать на всех уровнях.
• Программа лояльности для сотрудников компании по компенсации доли % по ипотеке.