Передовые Платежные Решения

Golang Tech Lead

в Передовые Платежные Решения

от 300 000 ₽/мес на руки

📍 Москва (м. Сокол)Полная удалёнка
Специализация
Golang
Уровень
Lead
Команда
11 - 20 человек

«Передовые Платежные Решения» (ППР) — крупнейший финтех-оператор сервисов для бизнеса в России и СНГ. Более 20 лет на рынке, более 65 тысяч клиентов из разных сфер.

Мы развиваем бизнес сразу по нескольким направлениям:

  • «Автопарк» — экосистема сервисов для оптимизации работы автопарков.
  • «Командировки» — организация деловых поездок от онлайн-планирования до контроля расходов.
  • «Логистические сервисы» — организация эффективной работы с грузами.

Компания Передовые Платёжные Решения, крупнейший оператор сервисов обеспечения мобильности для бизнеса, ищет специалиста на роль Технического лидера в команду разработки продуктов экосистемы для автопарка на B2B рынке.

Клиенты нашей компании — это водители, менеджеры и руководители компаний, которые используют личный кабинет (веб-сервис) и мобильное приложение для управления своим автопарком. С помощью наших продуктов они решают большинство рутинных задач обслуживания корпоративных автомобилей (заправка, мойка, ремонт, страхование, парковка и пр.).

Технологии/инструменты

GoPostgreSQLRedisRabbitMQKafkaVue.jsNuxt.jsTypeScriptSwiftKotlinDockerYandex.CloudGitlab

О команде

  • Наша команда разработки состоит из 10+ человек, включая роли по разработке на Web, Mobile, Backend, тестирование, аналитику, UX, дизайн, Delivery Management.
  • В работе применяем практики Agile и Kanban. У нас отличная дружеская атмосфера, нет токсичных людей, а мнение каждого члена команды всегда важно.
  • Есть возможность постоянно учиться и пробовать новые подходы, практики и технологии. Приветствуем самостоятельность и стараемся избегать длинных согласований и совещаний.

Обязанности

  • Управление архитектурой решений, разрабатываемых командой (помощь в проектировании, контроль реализации и аудит текущей архитектуры).
  • Управление технической (в т.ч. архитектурной) документацией на проектах команды.
  • Лидирование инициатив по техническому совершенствованию решений, а также развитию инженерных практик в команде, в т.ч. DevOps.
  • Участие во внутренних встречах с архитекторами компании и техлидами других команд в качестве технического представителя своей команды.
  • Участие в качестве IT‑эксперта на встречах с потенциальными партнёрами по разработке совместных продуктов.
  • Работа с людьми: оценка компетенций участников команды; помощь им в развитии профессиональных навыков; участие в подборе новых сотрудников в команду и помощь им с входом в должность.

Требования

  • Опыт в роли тимлида/техлида команды разработки от 2 лет.
  • Опыт коммерческой разработки на Golang от 3 лет.
  • Понимание сильных и слабых сторон Golang, глубокое понимание концепций языка (concurrency, интерфейсы).
  • Знания паттернов, принципов и методологий проектирования: SOLID, KISS, DRY, YAGNI, DDD и т.д.
  • Опыт работы с REST API, WebSocket, HTTP, JSON-RPC.
  • Опыт работы с PostgreSQL и уверенные знания баз данных (понимание транзакций, блокировок, замеры скорости операций БД, индексирование, шардирование, репликация, партиционирование, журналирование).
  • Опыт работы с RabbitMQ и Kafka.
  • Опыт с CI/CD: GitLab, Docker, Kubernetes будет плюсом.
  • Опыт работы с Jira, Confluence, Kibana, Swagger.
  • Опыт разработки микросервисов и понимание особенностей работы высоконагруженных систем.
  • Аналитическое мышление (умение анализировать информацию, выдвигать и проверять гипотезы), способность находить решения.
  • Желание работать не только с кодом, но и с людьми, в т.ч. из бизнеса.

Будет плюсом:

  • Опыт коммерческой frontend-разработки (желательно на Vue.js/Nuxt.js).

Условия

  • Формат работы по выбору — офис/гибрид/полностью удалённо (без привязки к локации).
  • Работа в аккредитованной IT-компании.
  • Больничный лист без потери в заработной плате до 14 дней и 3 дополнительных оплачиваемых дня отгула.
  • Заботимся о здоровье сотрудников и предоставляем ДМС со стоматологией, широким набором клиник и пакетом юридических и психологических консультаций после 3-х месяцев работы.
  • Корпоративное обучение. Проводим внутренние тренинги и воркшопы, а также финансируем внешнее обучения для профессионального и личностного развития сотрудников.
  • Система гибких льгот. После 3-х месяцев работы сотруднику предоставляется возможность выбора дополнительных льгот из широкого списка (спорт, обучение, путешествия и так далее).
  • Корпоративная мобильная связь. Подключаем к корпоративному оператору для того, чтобы всегда быть на связи.
  • Развитая корпоративная культура. Вместе отмечаем праздники, дарим подарки на памятные даты.
  • Работа в команде профессионалов и отличные возможности для карьерного роста.
Анна Беляева IT Recruiter
Передовые Платежные Решения

О компании Передовые Платежные Решения

Сфера
Банки / Финтех

Передовые Платежные Решения — крупный финтех-оператор сервисов для бизнеса в России. 17 тыс.+ точек обслуживания по всей России, 65 тыс.+ клиентов, 4 млн.+ транзакций ежемесячно, 20+ сервисов и услуг в портфеле. Сейчас портфель компании представлен тремя направлениями: «Автопарк», «Командировки», «Логистические сервисы». Среди клиентов: Volvo, Гольфстрим, Группа ГАЗ и другие.

Похожие вакансии

420 000 – 520 000 ₽/мес на руки
📍 Москва (м. Спортивная), полная удалёнка
400 000 – 550 000 ₽/мес на руки
Полная удалёнка
350 000 – 500 000 ₽/мес на руки
📍 Москва (м. Деловой центр), офис или гибрид
321 000 – 485 000 ₽/мес на руки
📍 Москва (м. Белорусская), полная удалёнка
321 000 – 485 000 ₽/мес на руки
📍 Москва (м. Белорусская), полная удалёнка